初级会计师

2019年初级会计职称经济法基础考点练习:社会保险法律制度

 2018-08-03

  第二单元 社会保险法律制度

  考点 1:社会保险法律制度概述练习题:

  1.根据社会保险法律制度的规定,无雇工的个体工商户可按国家规定由个人缴费参加基本社会保险。其可以参加的社会保险项目包括( )。(2014 年)

  A.失业保险

  B.基本养老保险

  C.基本医疗保险

  D.工伤保险

  2.用人单位应当自用工之日起( )日内为其职工向社会保险机构申请办理社会保险登记。

  (2016 年)

  A.15 B.10 C.30 D.60

  3.根据社会保险法律制度的规定,关于社会保险基金管理运营的下列表述中,正确的有

  ( )。(2013 年)

  A.社会保险基金专款专用

  B.按照社会保险险种分别建账、分账核算

  C.社会保险基金存入财政专户,通过预算实现收支平衡

  D.可以用于支付社会保险机构的人员经费、运行费用、管理费用参考答案及解析:

  1.【答案】BC

  2.【答案】C

  3.【答案】ABC

  【解析】选项D:社会保险基金不得用于违规用途(例如,兴建、改建办公场所和支付人员经费、运行费用、管理费用)。

  考点 2:职工基本养老保险练习题:

  1.甲公司职工孙某已参加职工基本养老保险,月工资 15000 元。已知甲公司所在地职工月平

  均工资为 4000 元,月最低工资标准为 2000 元。计算甲公司每月应从孙某工资中扣缴基本养老保险费的下列算式中,正确的是( )。(2017 年)

  A.15000×8%=1200(元) B.4000×3×8%=960(元) C.2000×3×8%=480(元) D.4000×8%=320(元)

  2.根据社会保险法律制度的规定,下列关于职工基本养老保险个人账户的表述中,不正确的是( )。(2015 年)

  A.无雇工的个体工商户自愿按照国家规定缴纳的基本养老保险费,全部记入个人账户

  B.职工按照国家规定的本人工资的一定比例缴纳的基本养老保险费,全部记入个人账户

  C.职工基本养老保险个人账户不得提前支取

  D.职工基本养老保险个人账户免征利息税

  3.根据社会保险法律制度的规定,下列关于职工基本养老保险制度的表述中,正确的有( )。(2015 年)

  A.职工基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合

  B.城镇个体工商户和灵活就业人员的缴费基数为当地上年度在岗职工月平均工资

  C.职工基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成

  D.个人缴纳的基本养老保险费应计征个人所得税

  4.根据社会保险法律制度的规定,下列关于职工基本养老保险待遇的表述中,正确的有( )。(2017 年)

  A.参保职工未达到法定退休年龄时因病致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴

  B.参保职工死亡后,其个人账户中的余额可以全部依法继承

  C.参保职工达到法定退休年龄时累计缴费满 15 年,按月领取基本养老金

  D.参保职工死亡同时符合领取基本养老保险丧葬补助金、工伤保险丧葬补助金和失业保险丧葬补助金条件的,其遗属可以同时领取

  参考答案及解析:

  1.【答案】B

  【解析】(1)孙某本人的月工资高于当地职工月平均工资(4000 元)的 300%,应以当地职工月平均工资的 300%作为缴费基数;(2)职工基本养老保险的个人缴费率为 8%。因此,本题孙某应当缴纳的基本养老保险费为 4000×3×8%=960(元)。

  2.【答案】A

  【解析】(1)选项 A:无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费;缴费基数为当地上年度在岗职工月平均工资,缴费比例为 20%,其中 8%(而非全部)记入个人账户。

  (2)选项B:用人单位按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费, 记入基本养老保险统筹基金;职工按照国家规定的本人工资的 8%缴纳基本养老保险费,记入个人账户。(3)选项 CD:基本养老保险的个人账户不得提前支取,记账利率不得低于银行定期存款利率,免征利息税。

  3.【答案】ABC

  【解析】选项D:个人缴费不计征个人所得税,在计算个人所得税的应税收入时,应当扣除个人缴纳的养老保险费。

  4.【答案】ABC

  【解析】选项D:参保职工死亡同时符合领取基本养老保险丧葬补助金、工伤保险丧葬补助金和失业保险丧葬补助金条件的,其遗属只能选择领取其中的一项。

  考点 3:职工基本医疗保险练习题:

  1.甲公司王某实际工作 8 年,在甲公司工作 3 年。因患病住院治疗,王某可享受的医疗期期间为( )。(2017 年)

  A.12 个月

  B.3 个月

  C.6 个月

  D.9 个月

  2.2008 年张某初次就业到甲公司工作。2015 年初,张某患重病向公司申请病休。关于张某享受医疗期待遇的下列表述中,正确的有( )。(2016 年)

  A.医疗期内,甲公司应按照张某病休前的工资待遇向其支付病假工资

  B.张某可享受不超过 6 个月的医疗期

  C.公休、假日和法定节日不包括在医疗期内

  D.医疗期内,甲公司不得单方面解除劳动合同

  3.甲公司职工周某的月工资为 6800 元,已知当地职工基本医疗保险的单位缴费率为 6%,职工个人缴费率为 2%,用人单位所缴医疗保险费划入个人医疗账户的比例为 30%。根据社会保险法律制度的规定,关于周某个人医疗保险账户每月资金增加额的下列计算中,正确的是( )。(2015 年)

  A.6800×6%×30%=122.4(元)

  B.6800×2%+6800×6%×30%=258.4(元)

  C.6800×2%=136( 元 )

  D.6800×2%+6800×6%=544(元)

  4.根据社会保险法律制度的规定,关于职工患病应享受医疗期及医疗期内待遇的下列表述中, 正确的有( )。(2013 年)

  A.实际工作年限 10 年以下,在本单位工作年限 5 年以下的,医疗期期间为 3 个月

  B.实际工作年限 10 年以下,在本单位工作年限 5 年以上的,医疗期期间为 6 个月

  C.医疗期内遇劳动合同期满,则劳动合同必须续延至医疗期满

  D.病假工资可以低于当地最低工资标准支付,但不得低于当地最低工资标准的 80%

  参考答案及解析:

  1.【答案】B

  【解析】实际工作年限 10 年以下的,在本单位工作年限 5 年以下的,医疗期为 3 个月。

  2.【答案】BD

  【解析】(1)选项 A:病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但最低不能低于最低工资标准的 80%(VS 停工留薪期:原工资福利待遇不变);(2)选项 B:张某的实际工作年限小于 10 年,在甲公司的工作年限为 5 年以上,其医疗期为 6 个月,按 12 个月内累计病休时间计算;(3)选项 C:公休、假日和法定节日包括在医疗期内(VS 带薪年休假:国家法定休假日、休息日不计入);(4)选项 D:职工患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的,用人单位既不得解除劳动合同,也不得终止劳动合同。

  3.【答案】B

  【解析】基本医疗保险个人账户的资金来源:(1)个人缴费部分(6800×2%);(2)用人单位缴费的划入部分(6800×6%×30%)。

  4.【答案】ABCD

  【解析】(1)选项 AB:实际工作年限 10 年以下的,在本单位工作年限 5 年以下的为 3 个月;

  5 年以上的为 6 个月。(2)选项 C:医疗期内遇劳动合同期满,则劳动合同必须续延至医疗期满,职工在此期间享受医疗期待遇。(3)选项 D:病假工资可以低于当地最低工资标准支付,但不得低于当地最低工资标准的 80%。

  考点 4:工伤保险练习题:

  1.根据社会保险法律制度的规定,参加工伤保险的职工因工死亡,其近亲属可以按照一定标准从工伤保险基金领取一次性工亡补助金,该标准为( )。(2017 年、2014 年)

  A.上一年度全国城镇居民人均可支配收入的 5 倍

  B.上一年度全国城镇居民人均可支配收入的 10 倍

  C.上一年度全国城镇居民人均可支配收入的 15 倍

  D.上一年度全国城镇居民人均可支配收入的 20 倍

  2.根据社会保险法律制度的规定,下列各项中,应当为本单位全部职工缴纳工伤保险费的有( )。(2015 年)

  A.民办非企业单位

  B.国有企业

  C.会计师事务所

  D.律师事务所

  3.根据社会保险法律制度的规定,职工出现伤亡的下列情形中,应当认定为工伤的是( )。(2015 年)

  A.在下班途中受到本人负主要责任交通事故伤害的

  B.因本人故意犯罪导致在工作中伤亡的

  C.在工作时间和工作岗位,突发疾病 72 小时后死亡的

  D.工作时间前在工作场所内,从事与工作有关的预备性工作受到事故伤害的

  4.根据社会保险法律制度的规定,职工出现的下列伤亡中,视同工伤的有( )。(2015 年)

  A.在上班途中,受到非本人主要责任的交通事故伤害

  B.在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害

  C.在因工外出期间,由于工作原因受到伤害

  D.在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡

  5.职工发生工伤事故但所在用人单位未依法缴纳工伤保险费的,不享受工伤保险待遇。( )(2015 年)

  6.根据社会保险法律制度的规定,职工因工死亡的,其近亲属可享受遗属待遇。下列各项中, 属于该待遇的有( )。(2014 年)

  A.一次性工亡补助金

  B.供养亲属抚恤金

  C.遗属慰问金

  D.丧葬补助金

  参考答案及解析:

  1.【答案】D

  【解析】职工因工死亡,或者伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属按照规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金,其中“一次性工亡补助金”的标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的 20 倍。

  2.【答案】ABCD

  3.【答案】D

  【解析】(1)选项 A:在上下班途中,受到“非本人”主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤;(2)选项 B:职工因故意犯罪导致本人在工作中伤亡的,不认定为工伤;(3)选项 C:在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在“48 小时内”经抢救无效死亡的,视同工伤;(4)选项 D:工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害的,应当认定为工伤。

  4.【答案】BD

  【解析】选项 AC:应当认定为工伤。

  5.【答案】×

  【解析】职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。

  6.【答案】ABD

  【解析】职工因工死亡,或者伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金的待遇(遗属待遇)。

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